在“七一”党的生日来临之际，白云区分局黄石派出所党支部党建工作纪实《借力嵌入融合理念在支部落地生根》荣登“广州公安党群”推出“向党的生日献礼”系列专题宣传活动，旨在向奋战在平安广州建设的先进基层党组织致敬。

据了解，黄石派出所辖区有4个城中村、外来人口多，治安形势复杂，社会治理难度大。白云区分局黄石派出所党支部创新运用“借力、嵌入、融合”理念，通过抓实党建、建强堡垒、提升组织力，实现辖区治安由乱到治的蝶变。2019年，该所综合排名跃居分局首位，从三级派出所晋升为二级派出所，获评“全省公安机关先进基层党支部示范点”。

抓党建 凝聚队伍精气神

班子以上率下，凝聚党员队伍。黄石派出所秉持分局党委“用心工作、健康生活、用情带兵、共护云安”理念，通过建立党建责任清单，为民警举办集体生日会、退休仪式、常态化开展走访慰问等暖警惠警举措，营造拴心留人的工作环境。

创新组织生活，抓实党员教育。通过坚持把党员学习教育融入日常，黄石派出所搭建“指尖上的党支部”，定期推送党建理论学习资料，实现了党建信息的即时传播和共享，使党员民警养成学习自觉。

为了形成良好育警氛围，黄石派出所不断夯实党建阵地，致力于“主题鲜明、形式活泼、内容丰富”的红色文化建设，精心打造高标准、全方位、多功能的党建阵地，确保党员民警学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台。

抓融合 促进辖区群防群治

发挥党建引领，找准党建与业务共振点。黄石派出所紧扣城中村治理难点，创建支部堡垒项目，扎实推进门禁系统、人脸识别等基础设施建设，实现信息管理、自动预警、数据分析、视频巡防等功能于一体，不断提升城中村综合治理能力。

与此同时，黄石派出所利用共建优势，开拓党建与业务助力点，广泛开展党建结对共建活动，把互不隶属、领域多元的党组织连接起来、统领起来，实现“组织共建、资源共享、平安共创”的良好局面。疫情防控期间，发挥与广东外语外贸大学共建优势，组建外籍志愿者服务队，开展“暖在白云，志愿同行”志愿服务活动。

黄石街派出所致力于构建群防群治，通过建立“街—村—网格”三级联勤模式，构筑派出所、城管、工商、食药监等多部门联合“网心”，搭建快递小哥、出租车司机、企业员工、社区居民等义务服务巡逻队“网络”，凝聚群防群治的强大力量，打造共建共治共享社会治理格局。

抓格局 提升群众满意度

延伸“党建触角”，紧密团结党群关系。黄石派出所以社区党建为牵动，依托村社治保会，广泛纳入社区网格员、地缘性人群、社团义工等社会群体，分别在四个行政村建立流动党群，形成“派出所—村社—社区”三方联动党建体系，创新建立由街道主导、派出所指导、社区参与的民主协商议事制度，多方位收集社情民意，进一步密切警民关系。

创新打造“黄石栋长”，打通社区治理最后一米。黄石派出所将出租屋栋长制作为社区治理的重要一环，创新网格“五长”微治理，构建“党小组长、警长、网格长、议事长、楼栋长”联动工作机制，引导栋长担当基层自治先锋队，落实人防、物防、技防措施，切实打通社区治理最后一米。

搭建“黄石人家”，提档升级服务零距离。黄石派出所整合辖区资源，搭建“黄石人家”综合服务体，创新“1+1+X”工作模式（“1”个党建引领核心，“1”个群众最关心的社会工作服务重点项目，“X”个特色群体不同需求），通过提供法律咨询、健康服务、矛盾调解等服务，切实增强辖区群众的获得感、幸福感、安全感。

消息来源：黄石派出所